Kariera

720 tys. zł zarobił prezes JSW w 2020 roku. Spółka miała 1,5 mld zł straty

2021-04-20, Autor: Tomasz Raudner

Jastrzębska Spółka Węglowa odnotowała 1,5 mld zł straty za rok 2020. Nie przeszkodziło to jednak zarządowi spółki zarobić kokosów. Koszty wynagrodzeń członków zarządu JSW idą w miliony złotych.

Reklama

Wynagrodzenia zarządu JSW w roku 2019

Przejdźmy teraz do wynagrodzeń zasadniczych za rok 2019. Włodzimierz Hereźniak, który funkcję prezesa objął 1 sierpnia 2019 roku, zarobił 300 tys. zł. Artur Dyczko za okresy pracy w zarządzie od 1 do 10 stycznia oraz od 4 lipca do 31 grudnia, zarobił 313 333,34 zł. Rafał Pasieka i Radosław Załoziński, którzy weszli do zarządu JSW 4 lipca, zarobili po 296 666,67 zł.

Artur Wojtków zarobił 601 666,67 zł, Tomasz Śledź (był w zarządzie do 18 grudnia 2019) zarobił 581 666,67 zł, Daniel Ozon (prezes JSW do 11 czerwca 2019), zarobił 322 tys. zł. Robert Ostrowski za pracę w zarządzie w okresie od 1 stycznia do 28 lutego otrzymał 100 tys. zł, a Jolanta Gruszka za zatrudnienie w okresie 1 – 10 stycznia zarobiła 16 666,67 zł. Prócz tego do pracy w zarządzie delegowany był Robert Małłek, członek Rady Nadzorczej, który za pracę w okresach 27.02 – 26.05 i 28.05 – 3.07 zarobił 206 797,23 zł.

Jeśli zsumujemy te kwoty, to wynagrodzenia zasadnicze zarządu za rok 2019 wyniosło 3 mln 35 tys. 163,92 zł, czyli ponad 83 tys. zł mniej, niż w roku 2020. A przypomnijmy, w 2019 roku spółka miała blisko 650 mln zł zysku netto.

Prócz tego spółka wypłaciła jeszcze 985 tys. zł z tytułu odpraw i odszkodowań za powstrzymanie się od działalności konkurencyjnej. Pieniądze otrzymali: Artur Dyczko – 150 tys. zł, Tomasz Śledź - 175 tys. zł, Daniel Ozon – 360 tys. zł, Jolanta Gruszka – 300 tys. zł.

Dodajmy, że to nie wszystkie składniki wynagrodzenia przysługujące członkom zarządu.

Otóż jest jeszcze katalog benefitów pozafinansowych. Mogą m.in. płatnie korzystać z „samochodu służbowego do celow prywatnych na zasadach odrębnie ustalonych przez Radę Nadzorczą”. Spółka pokrywa też, lub refinansuje koszty podróży i kwaterunku służbowego, indywidualnych szkoleń. Jest też punkt brzmiący: „ponoszenie lub zwrot wydatków poniesionych, a niezbędnych do należytego świadczenia usług w standardzie stosownym do wykonywanej funkcji, po ich należytym udokumentowaniu, uzasadnieniu ich poniesienia, w tym wykazaniu związku i niezbędności do należytego świadczenia usług,” co można odczytać np. jako zakup służbowej odzieży.

Oceń publikację: + 1 + 6 - 1 - 3

Obserwuj nasz serwis na:

Zamieszczone komentarze są prywatnymi opiniami Użytkowników portalu. Redakcja portalu slaskibiznes.pl nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.

Otrzymuj najciekawsze newsy biznesowe ze Śląska!

Zapisz się do naszego newslettera!

Sonda

Czy rząd powinien wprowadzić dopłaty do zakupu węgla?






Oddanych głosów: 507

Prezentacje firm