Podczas, gdy związki zawodowe górników z Jastrzębskiej Spółki Węglowej triumfują dziś, ogłaszając wypłatę negocjowanej rekompensaty, w cieniu pozostają pracownicy spółki-córki: JSW Szkolenie i Górnictwo. Oni również od pewnego czasu usiłują wynegocjować lepsze warunki płacowe. Póki co, z dużo gorszym skutkiem.
Przypomnijmy: 28.01.2022 związki zawodowe JSW S.A. poinformowały o porozumieniu, z którego wynikało, że pracownicy spółki otrzymają podwyżkę płac w wysokości 10% oraz wzrost posiłku profilaktycznego z 21 do 30 zł.
Negocjacje płacowe toczyły się w ostatnim czasie także w JSW Szkolenia i Górnictwo. Związkowcy z NSZZ "Solidarność" JSW SiG, wzorem Reprezentatywnych Organizacji Związkowych JSW S.A., domagali się lepszych warunków dla pracowników spółki-córki.
Co postulowali?
Tymczasem tylko dwa z postulatów zostały spełnione. 4 marca "Solidarność" SiG-u wydała komunikat, z którego wynika, że dogadała się z zarządem spółki w zakresie wypłaty jednorazowej premii, w kwocie dużo niższej niż zapowiadano, górnicy z SiG-u otrzymają ponadto kartki żywnościowe w postaci kart przedpłaconych i to dopiero od kwietnia. O podwyżce ani słowa.
W dniu dzisiejszym podpisaliśmy porozumienie z Pracodawcą (JSW SIG Sp. z o.o.) w sprawie zmian płacowych – poinformowała NSZZ "Solidarność" JSW SiG na Facebooku - Zawalczyliśmy o cały zespół JSW SIG, nie zapominając o pracownikach na powierzchni/biurowych, dlatego wywalczone profity obejmują nas wszystkich.
Pracodawca wypłaci nagrodę jednorazową już w maju - czytamy w komunikacie.
Mowa o kwotach:
Zapowiedziane jest też podwyższenie wartości posiłku jednorazowego:
Związkowcy zadeklarowali jednocześnie powrót do rozmów w sprawie wysokości waloryzacji stawek.
Jesteśmy gotowi do przystąpienia do kolejnych rozmów w sprawie podwyżek po zbilansowaniu I półrocza – zapewniła "S" JSW SiG.
Sytuację komentują rozżaleni pracownicy spółki-córki JSW.
Pracownicy JSW otrzymali od 1 stycznia 10% podwyżki z powodu wysokiej inflacji, ale JSW SiG to nie obejmuje, ponieważ nas drożyzna i inflacja nie dotyczy – mówi górnik z JSW SiG. - Kopalnia – 30 zł bonów żywnościowych od początku roku, SiG – dopiero od kwietnia. Kopalnia dostała nagrodę w zeszłym roku, nam mydlono oczy, że do maja będzie premia jednorazowa i to w kwocie prawie dwa razy wyższej. Ani jeden postulat nie został podtrzymany. Premia 2100 zł brutto, podwyżka 0%, bony miały być od 1 stycznia, a będą od kwietnia, czyli fizycznie otrzymamy je dopiero w maju.
I podsumowuje:
Tyle wywalczyły dla nas związki zawodowe. Pracownicy JSW SiG to jak zwykle trzeci sort.
Podczas, gdy pracownicy JSW SiG nie bez powodu czują się pokrzywdzeni nierównym traktowaniem pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej, związki zawodowe JSW poinformowały dziś o wypłacie postulowanej nagrody.
Reprezentatywne Organizacje Związkowe informują, że dzisiaj zgodnie z decyzją Zarządu JSW S.A. zostanie wypłacona nagroda z art.105 KP dla pracowników kopalń i zakładów JSW S.A. Jest to zrealizowanie naszego wystąpienia , w którym wnioskowaliśmy o podjęcie działań, które będą zapobiegały uszczupleniu naszych wynagrodzeń i budżetów domowych - czytamy w komunikacie.
--
Przypomnijmy, że podwyżki w JSW to nie jedyny owoc negocjacji w spółkach węglowych. Wcześniej porozumienie podpisali pracownicy PGG S.A., wyższe wynagrodzenia są już ustalone także w Spółce Restrukturyzacji Kopalń. <<Będą kolejne podwyżki w spółkach węglowych. To prawdziwa fala>>
Czy pracownicy JSW SiG słusznie czują się pokrzywdzeni? Czy powyżki powinny być takie same w całej Jastrzębskiej Spółce Węglowej?
Zamieszczone komentarze są prywatnymi opiniami Użytkowników portalu. Redakcja portalu slaskibiznes.pl nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.
Jastrzębska Spółka Węglowa może nie mieć pieniędzy na wypłaty już we wrześniu. Konfederacja apeluje o pilne działania
1603Związki alarmują: JSW na skraju bankructwa. "Skandaliczne marnotrawstwo, sytuacja dramatyczna"
1522JSW odpowiada związkom: to rynek uderzył w spółkę, nie złe zarządzanie. Związkowcy: „To uniki, a nie konkrety”
685JSW: większe wydobycie, mniejsze zarobki. Spółka podsumowała II kwartał
669Eko-Okna przerywają milczenie. Firma wydała oświadczenie
658Związki alarmują: JSW na skraju bankructwa. "Skandaliczne marnotrawstwo, sytuacja dramatyczna"
+5 / -1Jastrzębska Spółka Węglowa może nie mieć pieniędzy na wypłaty już we wrześniu. Konfederacja apeluje o pilne działania
+4 / -0Katowicki EMAG przekształca się w Łukasiewicz–AI. Śląsk z silnym centrum badań nad sztuczną inteligencją
+3 / -0Po pożarze hali w Siemianowicach Śląskich. Firma Audioplex zbiera środki na odbudowę
+2 / -0Ciekawostka: połowa PKB Polski z zaledwie 10% kraju. Śląskie niezmiennie w czołówce
+2 / -0Produkt wycofany z popularnej sieci. Może stanowić zagrożenie dla zdrowia
0Styropian do ociepleń na cenzurowanym. Branża alarmuje: tysiące miejsc pracy zagrożonych
0JSW o Planie Strategicznej Transformacji: "Widoczne kolejne, bardzo konkretne efekty"
0Po pożarze hali w Siemianowicach Śląskich. Firma Audioplex zbiera środki na odbudowę
0Dodatkowe pieniądze z ZUS dla emerytów i rencistów, którzy ukończyli 75 lat
0