- Wiadomości
- Inwestycje
- Kariera
- Polecamy
- Weekend
- Inne
Kategorie tematyczne
Obserwuj nasz serwis
Wiadomo już dlaczego Jastrzębska Spółka Węglowa zdecydowała się zabrać 700 mln zł z funduszu stabilizacyjnego. Z tych pieniędzy JSW pokryje m.in. pracownikom „czternastki”.
Jak już informowaliśmy zarząd spółki zdecydował się umorzyć Certyfikaty Inwestycyjne JSW Stabilizacyjnego Funduszu Inwestycyjnego Zamkniętego („FIZ”) serii A w kwocie 400 mln PLN i serii B w kwocie 300 mln PLN. Operacja doprowadziła do zmniejszenia funduszu stabilizacyjnego z około 1,86 mld zł do około 1,16 mld zł.
Z pierwszej lakonicznej informacji JSW wynikało, że pieniądze wykorzystane będą na bieżącą działalność i pokrycie wydatków inwestycyjnych. Aby spożytkować „uwolnione” 700 mln zł konieczna była jeszcze zgoda Rady Nadzorczej JSW. Tę zgodę RN wyraziła, o czym spółka poinformowała 14 stycznia w raporcie bieżącym. Nie ma więc już przeszkód formalnych w wydaniu pieniędzy. Wiemy też dokładniej, co JSW chce nimi sfinansować.
- Należy zauważyć, iż przełom roku zwyczajowo wiąże się dla spółki ze zwiększonymi wydatkami – głównie z powodu zobowiązań wobec pracowników (wypłaty barbórkowe i 14-sta pensja itp.). Ponadto 2019 rok był rekordowy pod kątem realizowanych inwestycji, a płatności z tytułu inwestycji kumulują się na przełomie roku oraz w I kwartale. Prognozowane w I kwartale podwyższone wydatki inwestycyjne dotyczą podstawowej działalności spółki tj. działalności górniczej, w tym głównie drążenia, zakupu obudów oraz wyposażenia. Powyższa kumulacja wydatków uzasadnia podjęcie decyzji o umorzeniu zarówno certyfikatów z subportfela płynnościowego, jak i inwestycyjnego – informuje Biuro Prasowe JSW.
JSW Stabilizacyjny FIZ został utworzony aby uniknąć sytuacji z 2015 roku, kiedy spółka znalazła się na skraju upadłości i nie miała odłożonych pieniędzy na swoje potrzeby. Poprzedni prezes Daniel Ozon mówił, że fundusz jest buforem bezpieczeństwa, który ma „chronić pracowników przed skutkami ewentualnego kryzysu”. Dziś o kryzysie w spółce się nie mówi, jednak jej sytuacja jest trudniejsza, niż chociażby rok temu.
Biuro prasowe podaje, że JSW jak każde przedsiębiorstwo działające na rynku surowców jest podatna na cykle koniunkturalne. „Przychody spółki zależą przede wszystkim od cen węgli, struktury produkcji oraz popytu. Obecne warunki rynkowe (w tym przede wszystkim cena węgla na rynkach światowych) są mniej korzystne od notowanych w poprzednich kilku latach".
JSW pracuje obecnie nad aktualizacją strategii rozwoju, a publikacja przewidywana jest w I półroczu tego roku. Wówczas okaże się, czy pogorszenie sytuacji na rynku węgla koksującego wpłynie np. na poziom inwestycji. W samym roku 2020 JSW zamierzała zainwestować 2 mld zł. Kluczowymi przedsięwzięciami są budowa nowe kopalni Bzie-Dębina, która ma pochłonąć 3 mld zł do 2030 roku oraz budowa bloku energetycznego w Radlinie.
Zamieszczone komentarze są prywatnymi opiniami Użytkowników portalu. Redakcja portalu slaskibiznes.pl nie ponosi odpowiedzialności za ich treść.
Śląska branża IT podbija świat. Jakie mają plany menadżerowie na rok 2020?
1190
Johnson Matthey Poland zatrudni około 400 osób w nowej fabryce produkującej katalizatory
923
ZUS gnębi chorującego przedsiębiorcę? Interweniował Rzecznik MŚP
902
Tomasz Papaj rezygnuje z funkcji prezesa Parku Śląskiego
523
Famur, Żywiec i Społem wśród przyjaznych pracodawców. Nagradza Solidarność
516Czy Tomasz Rogala, prezes PGG kapituluje? "Europa odchodzi od węgla, musimy uznać fakty"
+57 / -27„Brexitowanie” – kosztowna gra o sumie niezerowej
+4 / -0Jak skutecznie pozycjonować się za granicą?
+2 / -0Dubaj, Filipiny - śląskie firmy będą się promować w świecie. Rusza Global Silesia
+2 / -0Menadżerka z Tychów została prezesem Parku Śląskiego. Zaczęła od rozmów z przedsiębiorcami
+1 / -0Program do prowadzenia KPiR – co powinien zawierać?
0Jak skutecznie pozycjonować się za granicą?
0Menadżerka z Tychów została prezesem Parku Śląskiego. Zaczęła od rozmów z przedsiębiorcami
0Dubaj, Filipiny - śląskie firmy będą się promować w świecie. Rusza Global Silesia
0Famur, Żywiec i Społem wśród przyjaznych pracodawców. Nagradza Solidarność
0
Szanowny Czytelniku!
Chcemy dostarczać Ci coraz lepsze materiały dziennikarskie i udoskonalać funkcje naszego serwisu. Do tego są nam potrzebne Twoje zgody na lepsze dopasowanie treści marketingowych do Twoich potrzeb. Dzięki nim możemy pozyskiwać środki na rozwój naszego portalu. Dlatego poniżej przedstawiamy Ci informacje dotyczące naszej polityki bezpieczeństwa i przysługujących ci praw:
25 maja 2018 roku zaczęło obowiązywać Rozporządzenie Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (określane jako „RODO”).
Informujemy, iż: administratorem Twoich danych osobowych będzie TuPolska Sp. z o.o. z siedzibą w Rybniku, ul. 3 Maja 30, 44-200 Rybnik.
Wyznaczyliśmy Inspektora ochrony danych, z którym kontakt jest możliwy za pomocą adresu e-mailowego: inspektor@tupolska.com.
Twoje dane osobowe będą przetwarzane w celu:
Dane osobowe mogą być udostępniane organom państwowym na ich żądanie na podstawie powszechnie obowiązujących przepisów prawa, lub innym osobom i podmiotom współpracującym- tj. podwykonawcom świadczącym na naszą rzecz usługi, w szczególności usługi informatyczne, prawne, inne usługi pomocnicze (na podstawie zawartych umów powierzenia przetwarzania danych osobowych).
Twoje dane osobowe będą przetwarzane do czasu wycofania zgody. A w przypadku zbierania danych dla celów dokonywania analiz i badań statystycznych do czasu zgłoszenia skutecznego sprzeciwu.
Posiadasz prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych (od 25 maja 2018), prawo wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem. W celu skorzystania z powyższych praw należy skontaktować się z Inspektorem ochrony danych
Masz prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego, gdy uznasz, iż przetwarzanie Twoich danych osobowych narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
Podanie danych osobowych jest dobrowolne aczkolwiek niezbędne do świadczenia usług na Twoją rzecz. Brak podania danych uniemożliwi nam świadczenie usług.
Twoje dane osobowe są przetwarzane w sposób zautomatyzowany w tym również w formie profilowania. Konsekwencją takiego przetwarzania będzie prowadzenia działań marketingowych oraz handlowych dopasowanych do Twoich potrzeb i zainteresowań.
W związku z powyższym prosimy o zaznaczenie pola: „zgadzam się”, w przypadku wyrażenia zgody na przetwarzanie danych osobowych w celach marketingowych (w tym analizowanie oraz profilowanie w celach marketingowych) przez TuPolska Sp. z o.o. Dane osobowe zbierane są w ramach korzystania z usług, ze stron internetowych oraz zapisywanych w plikach cookies.
Zostałem/am zapoznany/a z pouczeniem dotyczącym z prawa dostępu do treści moich danych i możliwości ich poprawiania. Przyjmuję do wiadomości, że mogę w dowolnym momencie wycofać tę zgodę. Wycofanie przeze mnie zgody nie ma wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie mojej zgody przed jej wycofaniem
~Jacek Kamiński 2020-01-17 17:24:54
Czyli przejadanie majątku. W przyszłym roku państwowe dotacje.
~Marcel Jabłoński 2020-01-19 09:54:21
Ja się pytam gdzie piętnastki, kiedy zostaną wprowadzone ?