Zatrudnienie leasingowe cieszy się w naszym kraju sporą popularnością. Pracodawcy doceniają szereg udogodnień, jakie oferuje ta metoda, a które nie są dostępne w tradycyjnych formach zatrudnienia, jak umowa o pracę. Jak szybko uzyskać dostęp do wykwalifikowanej kadry?
Warto rozpocząć od tego, że taka forma zatrudniania (czy też w zasadzie „wypożyczania”) pracowników do innych działalności gospodarczych jest w naszym kraju w pełni legalna i bardzo dobrze umocowana od strony formalno-prawnej.
Kluczowy jest tutaj Kodeks Pracy, a dokładniej artykuł 174, paragraf 1. Wynika z niego, że jeśli pracownik, który jest de facto przedmiotem umowy między dwoma działalnościami gospodarczymi, wyrazi na to zgodę, to może podjąć pracę w innym przedsiębiorstwie. Aby jednak można było skorzystać z usług takiej osoby, musi zaistnieć kilka przesłanek.
Przede wszystkim, pracodawca pierwotny musi takiej osobie udzielić urlopu bezpłatnego. To bardzo ważne, ponieważ dotychczasowy stosunek pracy ulega zawieszeniu. Wynagrodzenie za wykonaną usługę pracy opłaca przedsiębiorstwo najmujące. Więcej o leasingu pracowniczym można przeczytać na: https://kono.jobs/leasing-pracowniczy/.
Przede wszystkim taki dokument i postanowienia w nim zawarte powinny być skrojone pod nasze potrzeby. Taką ofertą kusi na przykład agencja pracy Kono.jobs, która działa na rynku od wielu lat, oferując zarówno usługę leasingu pracowniczego, jak i outsourcingu oraz head-huntingu.
Taka profesjonalna agencja przeprowadzi też za nas cały proces rekrutacyjny, typując osoby o najlepszych predyspozycjach zawodowych na wybrane stanowisko. Dodatkowa „personalizacja” kandydatów to atut, o którym warto pamiętać.
Wynika to z tego, że inne oczekiwania co do kadry i jej kompetencji będzie mieć na przykład agencja PR-owa, czy sieć sklepów wielkopowierzchniowych, a jeszcze inne przedsiębiorstwo, które działa na lokalnym rynku budowlanym.
Profesjonaliści zadbają też o precyzyjne zapisy w umowie, które zabezpieczą interesy wszystkich stron, które biorą aktywny udział w leasingu pracowniczym. W takich dokumentach najczęściej pojawiają się dane o:
rodzaju wykonywanej pracy,
wynagrodzeniu wynajmowanego pracownika,
okresie wykonywania danej pracy,
warunkach ewentualnej rezygnacji pracodawcy z usług pracownika lub grupy pracowników.
Praktyka firm, które skorzystały z tej metody pozyskiwania załogi, dość jednoznacznie wskazuje na to, że można w ten sposób wygenerować spore oszczędności. W jaki sposób?
Przede wszystkim, eliminujemy koszty związane z naborami. Leasing pracowniczy daje też o wiele większą elastyczność niż umowa o pracę: możemy korzystać z usług pracownika w zależności od naszych potrzeb, czyli tylko wtedy, kiedy potrzebujemy takiego dodatkowego wsparcia w zespole.
Przedsiębiorca wynajmujący pracowników na podstawie leasingu nie musi też martwić się zobowiązaniami wynikającymi z Kodeksu Pracy. Z legislacyjnego punktu widzenia, to zadanie, które pozostaje w gestii firmy wynajmującej nam dodatkową kadrę.
To także świetny sposób, by dokładnie zapoznać się z potencjałem wybranych osób bez wcześniejszego zatrudniania ich. Jeśli jednak uda nam się znaleźć świetną osobę, która doda do naszego zespołu sporo jakości, to nic nie stoi na przeszkodzie, by po zakończeniu umowy wypożyczenia, zaoferować jej tradycyjną umowę o pracę.
Siemianowice Śląskie: gigantyczny pożar składowiska odpadów. Trwa akcja gaśnicza (foto, wideo)
883Ceny gazu w lipcu poszybują. Rachunki wyższe nawet o połowę
675Tankowanie na majówkę: w długi weekend na stacjach paliw taniej nawet o 30 groszy na litrze
630Rzecznik MŚP apeluje do rządu w sprawie KSeF. "Brak pojęcia o realnej gospodarce"
599Najgorszy wynik PLK od 2005 roku. Spółka odnotowała rekordową stratę finansową
575"Uwielbiam zapach smaru". Rozmowa z Sonią Piwowar, ekspertką obróbki blach
+8 / -1Senat również za językiem śląskim. Teraz czas na decyzję prezydenta Dudy
+3 / -0Rewolucja w e-fakturowaniu znów odroczona! Obowiązkowy KSeF przesunięty na 2026 rok
+1 / -0PAS: śląskie antysmogowym liderem w rankingu wszechczasów
+1 / -0Konferencja w Katowicach – sprawdź, jak znaleźć odpowiedni obiekt
+1 / -0Siemianowice Śląskie: gigantyczny pożar składowiska odpadów. Trwa akcja gaśnicza (foto, wideo)
0Dodatkowe pociągi na długi weekend. Koleje Śląskie podsumowały majówkę
0Śmiertelny wypadek w kopalni JSW. Nie żyje 42-letni górnik
0System kaucyjny w Polsce jednak później? Eksperci przeciwni zmianie daty
0Senat również za językiem śląskim. Teraz czas na decyzję prezydenta Dudy
0